Nevídaný obrat na českém trhu: Kdo začne pracovat v tomto oboru, bude během chvíle milionářem

Mzdy českých řemeslníků rostou. Důvodem je jejich dlouhodobý nedostatek na trhu práce, což výrazně ovlivňuje nástupní odměny napříč obory. Za poslední rok vzrostla nejvíce mzda lakýrníků – o deset procent, až k hranici 44 tisíc korun. Podobný trend sledují také zámečníci, instalatéři, topenáři i truhláři, jejichž platy stoupaly o několik procent.

V Česku nyní chybí přibližně 100 tisíc kvalifikovaných řemeslníků. Největší nedostatek hlásí stavebnictví, kde scházejí zedníci, klempíři, pokrývači, ale také instalatéři a topenáři. Problém s dlouhými čekacími lhůtami zažívají nejen domácnosti, ale i firmy, které mají obtížnou situaci při shánění elektrikářů, plynařů či kominíků.

Výrazný nárůst mezd dokládá i statistika Českého statistického úřadu, podle níž průměrná mzda v prvním čtvrtletí letošního roku meziročně stoupla o 6,7 procenta na téměř 47 tisíc korun. Zaměstnanci si oproti loňsku polepšili v průměru o 2943 korun, přičemž i po započtení inflace reálně vydělali o 3,9 procenta více.

Nedostatek řemeslníků žene jejich výplaty nahoru

Podle odborníků je vyšší ohodnocení pro řemeslníky zasloužené. Fyzicky náročné profese, jako jsou obkladači pracující s velkoformátovými materiály nebo pokrývači a klempíři, kteří odvádí své úkoly v jakémkoli počasí a často ve výškách, vyžadují nejen zručnost, ale i odvahu. Řemeslnická práce tak zůstává klíčovou součástí mnoha odvětví.

Situaci však komplikuje ubývající zájem mladých lidí o technické školy a učiliště. Odborné instituce i zaměstnavatelské asociace varují, že výuka pracovních činností je na základních školách často příliš teoretická a mladí lidé postrádají reálný kontakt s řemeslnou praxí. Přestože modernizace a automatizace proměňují některé průmyslové obory, řemeslné profese zůstávají podle expertů stabilní a úbytek pracovníků zatím nic nevyváží.

Jedním z významných zdrojů pracovních pozic v oboru je portál JenPráce.cz, který na trhu funguje více než deset let a zprostředkovává nabídky napříč celou Českou republikou. Průměrný zájem o nové pozice u řemeslníků klesl během roku o 7 procent – na jednu nabízenou pracovní příležitost tak reaguje aktuálně pouze šest uchazečů.